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    崇明党校创新开展访谈式教学活动


    发布日期:2018-06-14 作者:张林 编辑:吴建生 审核:杨卫红 字体大小[    ] 浏览次数:

        本网讯  访谈式教学作为一种新颖的教学方式,既能够改进教学课堂中的师生关系,还能实现与启发式、情境式、互动式等多样化教学方法的有机融合,切实有效提高教学质量和党性教育实效。6月11日上午,经过“确定访谈对象、明确访谈问题、创新访谈环节、提升访谈内涵、确保访谈效果”等前期充分准备和积极酝酿,崇明党校邀请党的十九大代表、全国五一劳动奖章获得者、中国电信股份有限公司上海崇明局市场联合党支部书记邱莉娜与崇明党校教研室主任张林合作开展了以“不忘初心,牢记使命”为主题的访谈式教学,受到了学员的热烈欢迎。
        访谈教学活动共分七个阶段,层层推进,环环相扣,各有侧重,内容饱满。
        第一阶段是“走近访谈对象”。通过视频和图文介绍让学员深入了解被访谈对象的生活和工作经历,在近百个荣誉中感受邱莉娜的先进和优秀,让学员怀着崇敬的心情与她建立起亲切感,利于课中接纳她的真知灼见。
        第二阶段是“参会经历感受”。通过邱莉娜在参加党的十九大会前会中会后的各项工作来了解一个党代表的各项举措,从会风会纪、会议花絮等生动场景还原盛会不为普通党员所知的感人细节,全国党代表全家福的展示、上海党代表赴京前的感人故事,让学员备受鼓舞和激励。
        第三阶段是“解读初心使命”。邱莉娜深入解读了党的十九大报告主题,分享了对党的初心使命的深刻理解,从自己的工作经历介绍如何将初心内化于心,用劳模工作室、邱莉娜工作室和党代表工作室的业绩来展示如何将使命外化于行。独到的理论分析、详实的业绩数据、扎根崇明的誓言、强烈的宗旨意识,深深打动了每一位学员。
        第四阶段是“寄语中青干部”。邱莉娜借用党的十九大报告中“党要加快建设人才强国。实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来”告诫学员荣誉和机会并不在刻意的追赶中,而是在不经意的努力中,一定要在实干中展现才能,不辜负组织期望。
        第五阶段是“学员充分互动”。这一环节学员踊跃参与,争先恐后,从如何破解工作难题、如何克服能力不足、如何做一名合格中层干部等发出提问,邱莉娜一一作了解答,精彩回应赢得大家阵阵掌声。
        第六阶段是“学员代表发言”。四位学员畅谈自己对初心使命的理解和课程收获,一致表示通过访谈式教学体会到了邱莉娜对初心和使命的坚守,对工作的极端负责和对创新的不懈追求,将来一定在自己的工作岗位上向党代表学习,兢兢业业,为世界级生态岛建设贡献智慧和力量。
        第七阶段是“重温入党誓词”。全体学员在邱莉娜领誓下,面对党旗,重温入党誓词,学员不忘初心勇往直前的铮铮誓言在教室中久久回响。





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