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    毛军权教授


    发布日期:2016-10-18 作者: 字体大小[    ] 浏览次数:

        毛军权,男,上海理工大学管理科学与工程专业博士研究生毕业,管理学博士,上海财经大学工商管理学科出站博士后,教授,硕士生导师。现任中共上海市委党校、上海行政学院领导科学教研部(现代人力资源测评研究中心)主任,上海张江科技创新国际人才研究院院长,上海市人才理论研究基地执行主任。兼任上海理工大学企业管理专业硕士生导师、MPA硕士生导师。曾在中外合资企业和上海高校工作将近20年,具有教授和高级经济师的“双高”与“双师”任职资格,获得过“上海高校优秀青年教师”“杨浦青年创新人才”等荣誉称号。

        【主要研究领域

        人力资源管理与领导科学、行为系统管理与制度设计、经济运行与企业管理决策

        【主要科研咨询工作及成绩(近3年)

        1. 独立公开出版了《管理经济学基础与应用》(2014)、《管理经济学习题与案例指南》(2014)、《生活中的管理学》(2015)等著作3部,其中《管理经济学基础与应用》入选“十二五”国家规划教材。

        2. 在《上海行政学院学报》《领导科学》等核心期刊上发表了《完善上海市竞争性选拔干部方式研究》(2014)、《高层次人才联系服务工作中的现实问题及其对策研究》(2015)等学术论文6篇。

        3. 主持完成了中组部全国组织工作重点课题《深化人才发展体制机制改革问题研究》(2015)、上海市决策咨询委员会重点课题《提高竞争性选拔干部工作质量问题深化研究》(2014)、《加强和改进党委联系高层次人才工作制度研究》(2015)、《建立健全创新创业人才发现评价机制研究》(2016),以及上海市人民市政府发展研究中心咨询课题《全球城市进程中提升上海人才国际竞争力战略研究》(2014)等省部级课题5项。此外,还牵头承接完成过市内外相关厅(局)定向委托的多项重要课题研究任务。

        4. 承担完成的上海市组织工作重点调研课题《上海市竞争性选拔领导干部工作存在的瓶颈及其对策研究》获全市党建研究优秀调研成果一等奖(2014)、全市组织工作优秀调研成果二等奖(2014);承担完成的上海市民主法治建设重点课题《上海市竞争性选拔领导干部工作的进一步完善和提升问题研究》获全市民主法治建设课题研究理论研究类三等奖(2013)。

        【主要社会职务】

        上海市领导教育与素质测评专业委员会常务副主任兼秘书长;中国创造学会常务理事;上海市领导科学学会常务理事;上海市政府采购评审专家;上海市国家职业资格鉴定考评专家;党政机关、企事业单位招聘选拔命题专家。

        【主要教学成绩及特色

        主持完成过上海高校重点课程建设项目“《管理经济学》课程建设”,荣膺2012年高等教育精品开放课程(精品资源共享课)全国一等奖。长期以来,为本市多所普通高校、干部院校、社会培训机构,以及企事业单位和党政机关开设相关课程或专题讲座,受到广泛欢迎。教学特色鲜明,注重理论与实践紧密结合,能够熟练运用案例教学,语言诙谐生动,富有激情和感染力。

        【主讲课程】

        专题讲授:领导方法与领导艺术、领导力的提升与修炼、团队建设与管理、人才理论与实践等。

        研讨式教学:领导者的影响力(行动学习)、领导者的素质与能力、怎样当好正(副)职领导等。

        【联系方式】

        电话:22881132(办)

        E-mail:maojqge@126.com




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